Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - Chương 1: Khái quát chung về quản trị nguồn nhân lực - Phan Thị Thanh Hiền
Khái niệm
Quản trị Nguồn nhân lực là hệ thống các triết lý, chính sách và hoạt động chức năng về thu hút, đào tạo – phát triển và duy trì con người của một tổ chức nhằm đạt được kết quả tối ưu cho tổ chức lẫn nhân viên
Các chức năng cơ bản của quản trị nguồn nhân lực
Thu hút nguồn nhân lực
Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực
Duy trì nguồn nhân lực
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - Chương 1: Khái quát chung về quản trị nguồn nhân lực - Phan Thị Thanh Hiền trang 1
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - Chương 1: Khái quát chung về quản trị nguồn nhân lực - Phan Thị Thanh Hiền trang 2
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - Chương 1: Khái quát chung về quản trị nguồn nhân lực - Phan Thị Thanh Hiền trang 3
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - Chương 1: Khái quát chung về quản trị nguồn nhân lực - Phan Thị Thanh Hiền trang 4
Bài giảng Quản trị nguồn nhân lực - Chương 1: Khái quát chung về quản trị nguồn nhân lực - Phan Thị Thanh Hiền trang 5
Tải về để xem đầy đủ hơn
File đính kèm:
bai_giang_quan_tri_nguon_nhan_luc_chuong_1_khai_quat_chung_v.pdf
