Khái niệm Quản trị

A/ Khái niệm:Quản trị là quá trìnhlàm việc với con người và thông qua con người nhằm đạt được

mục tiêu của tổ chức trong một môi trường luôn luôn thay đổi, trọng tâm của quá trình này là sử

dụng có hiệu quả nguồn lực có giới hạn.

Giải thích:Khi cá nhân tự mình hoạt động thì không cần phải làm những công việc quản trị. Trái

lại, công việc quản trị lại cần thiết khi có các tổ chức. Bởi vì nếu không có kế hoạch, không có tổ

chức, không có sự kích thích động viên nhau,